来源：《东方企业文化》2017年第06期　　作者：马志刚 浅谈对困难职工做好精准帮扶工作的对策与建议 据不完全统计,党的十八大以来,习近平总书记先后15次考察农村扶贫工作。总书记身先士卒,深入到我国最贫困、最落后地区,带感情、看真贫、访最贫。他总是带着一心为民的家国情怀,关心贫困地区的发展、贫困百姓的生活、扶贫工作的推进。习近平总书记对“十三五”时期的扶贫工作提出“精准帮扶”的要求,中华全国总工会,天津市总工会将困难职工解困脱困工作列为当前的重点工作,要求各级工会组织在党委领导下发挥桥梁纽带作用,精准帮扶困难职工解困脱困。各级企业工会组织必须将做好困难职工帮扶工作作为贯彻总书记重要指示、落实中央有关精神的重大举措,作为履行政治责任、维护企业和谐发展的重要职责。精准帮扶的前提是精准识别,通过精准管理,使帮扶措施更具有针对性、帮扶资源配置更优化、帮扶效果更显现。这些年来,天津纺织集团工会结合企业的发展,始终关注、关心和关爱困难职工这一特殊群体的生活状况,在做好企业精准帮扶困难职工工作方面进行了一些探索和实践,形成了一些粗浅的认识和体会。一、关于帮扶工作情况的调研分析近几年,随着国有企业改革的不断深化,纺织行业面临着产业调整,转型升级等诸多任务,大量职工重新安置,困难职工救助帮扶工作成为各级(本文共计4页)......[继续阅读本文]